הצעת חוק שוויון ההזדמנויות בעבודה (תיקון - הארכת תקופת ההתיישנות)
אמל״קהצעה להאריך את תקופת ההתיישנות לתביעות הפליה בעבודה משלוש שנים לחמש שנים.
מה ההצעה?
ההצעה משנה את חוק שוויון ההזדמנויות בעבודה (התשמ"ח-1988) על ידי הארכת המועד שבו יכול עובד או מועמד לעבודה להגיש תביעה נגד מעסיק בגין הפליה מסוג זה. תקופת ההתיישנות תהפוך מ-3 שנים ל-5 שנים מיום היווצרות עילת ההפליה. ההצעה מנמקת את ההארכה בטענה כי שלוש שנים אינן מספיקות כדי לעבד את חוויית ההפליה הסמויה, ולהבחין בה.
עברה בקריאה טרומיתהצבעה ראשונה במליאה: 12 ביולי 2023
יוזמה: אופוזיציהקריאת הנוסח המלא (הצעת חוק לדיון מוקדם) ↗
ההצבעות על ההצעה
התקבלה20 בעד · 0 נגד · 0 נמנעו · 100 לא הצביעו
קואליציה 64 מושבים
הליכודבעד 3 · נעדר 29
ש"סבעד 2 · נעדר 9
יהדות התורהנעדר 7
הציונות הדתיתנעדר 7
עוצמה יהודיתנעדר 6
נעםנעדר 1
אופוזיציה 56 מושבים
יש עתידבעד 5 · נעדר 19
כחול לבן - המחנה הממלכתינעדר 8
ישראל ביתנובעד 1 · נעדר 5
רע"םבעד 5
חד"ש-תע"לבעד 3 · נעדר 2
העבודהנעדר 4
הימין הממלכתיבעד 1 · נעדר 3
לחצו על ח״כ לפרטיםשינה/תה עמדה בין הקריאותמוצגים רק מי שכיהנו ביום ההצבעה